CAREER PROGRAM

New-UP(業)의 발견

리더들이 퇴직 후 가장 원하는 것은 무엇일까요?
성공적인 경험과 역량을 모아 나의 새로운 길, 뉴업을 찾는 일입니다.
그런데 어디에서부터 시작해야 할까요?
오랜 꿈에서 시작할 수도 있고
새로운 비즈니스 아이디어를 실행할 수도 있습니다.
사회와 다음 세대를 위해 지식과 경험을 나눌 수도,
오롯이 자신의 시간을 탐험할 수도 있습니다.
화담,하다는 리더들의 7가지 뉴업 방향을 제안합니다.
'영원한 현직'이란 없습니다.
나에게는 어떤 새로운 역할이 어울릴까요?
화담,하다는 리더들을 위한 새로운 삶의 방향을 제안합니다.
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퇴직 후 나만의 콘텐츠를 쌓아가는 일,
화담,하다가 지향하는 뉴업 New-UP(業)입니다.

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New-UP 프로그램 안내

퇴직 후 나만의 유일함을 찾는 일,
화담,하다가 지향하는 뉴업 New-UP(業)입니다.
언제나 현재 진행형으로 나를 소개해 보세요.

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성공적인 뉴업을 위한 퇴직 모멘텀,
지금 구상해 보세요.

NEW POSITIONS

리더들을 위한 포지션은 흔하지 않습니다.

리더의 전문역량, 커리어, 리더십 스타일에 맞는 최적의 포지션을 찾기 위해서는
시장 정보력과 네트워킹 역량을 갖춘 전문가가 필요합니다.
자신의 경쟁력에 대한 확신이 있어야 좋은 포지션으로 이어집니다.
화담,하다는 국내 최고의 Executive Search Firm들과의 전략적 협력과
리더의 역량에 기반한 커리큘럼을 통해
다양한 커리어 밸류업 가능성을 제안해 드립니다.

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조회 51

‘22년 봄학기 대면 강의 포지션을 제안합니다.


화담,하다는 지난 가을학기부터 < MZ 소통 프로젝트>를 운영하고 있습니다. <MZ 소통 프로젝트>는 전현직 리더들과 대학을 연결하여 MZ 커리어 준비생들을 위한 다양한 강의 및 코칭/멘토링을 진행하는 프로그램입니다. 벌써 열 분 이상의 리더들이 소중한 경험과 지혜를 나누셨습니다. 화담,하다는 <MZ 소통 프로젝트>가 세대와 세대를 잇는 시작이 되길 바라며, 더 많은 리더들의 참여를 기다리고 있습니다.


우리의 미래를 이끌어 갈 다음 세대들에게 더 넓은 세상을 보여주세요.
나눌 것은 생각보다 많습니다.


대상 : 주요 기업 및 기관의 임원 이상 리더

주제 : 산업 및 전문 영역별 취업 특별 강의

모집 기간 : 2022년 3월 14일(월) ~ 5월 31일(화)

상태 : 진행 중


자세히보기 배너>




문의: contact@whadam.co | 010-8865-2399

* Career Value-UP(業)과 New-UP(業)은 화담,하다 고유의 프로그램으로 모든 지적 권한은 <화담,하다>에 있습니다.

조회 156

리더들의 경험과 지혜를 경영 활동에 적용하려는 많은 기업들이 있습니다.

 

한국 진출을 앞둔 외국계 소비재 기업의 유통 전략 Advisory 포지션을 제안합니다. 본 스타트업은 영국에 기반을 둔 소비재 유통회사로서, 국내 기업들과의 업무 협력을 통한 사업 기회 확장을 모색하고 있습니다. 유통 산업은 여전히 Supply Chain 중심으로 운영되지만, 기술 기반 확장을 통해 산업 내의 Game Changer로서 두각을 드러낼 수 있는 시장입니다. 


외국계 소비재 기업 관련 경력을 갖고 계신 분들의 도전을 기다립니다. 한국 진출의 전략적 접근 방법과 노하우 등에 대해 조언해 주세요. 한국 진출을 계획하고 있는 스타트업에 큰 도움이 될 것입니다.


대상 : 유통 산업 전반 및 럭셔리 브랜드 운영 경험이 있는 임원/지사장급 리더 

모집 기간 : 2021년 11월29일 (월) ~ 12월 15일 (수) 

상태 : 진행 중




문의: contact@whadam.co | 010-8865-2399

* Career Value-UP(業)과 New-UP(業)은 화담,하다 고유의 프로그램으로 모든 지적 권한은 <화담,하다>에 있습니다.

조회 69

화담,하다 <MZ 소통 프로젝트: MZ 커리어 준비생들을 위한 리더십 강의> 강연자를 모집합니다. (‘21년 2차)


화담,하다가 MZ 커리어 준비생들을 위한 비대면 강의에 참여할 리더들을 모집합니다. 본 프로젝트는 화담,하다에서 진행되는 <MZ 소통 프로젝트>의 특별 강의로서, 지난 9월 1차 비대면 강의가 성공적으로 진행 되는 중에 전국의 대학들로부터 추가적인 요청을 받아 기획하게 되었습니다. 11월에 추진되는 2차 비대면 강의의 주제는 <MZ들이 갖추어야 할 리더십 마인드>입니다.


본 강의는 리더들이 직접 주제를 제안하고, 화담,하다에서 컨텐츠 기획, 주제 구성, 촬영 등 전 과정을 지원해 드리는 프로젝트입니다. 학기제로 운영되는 프로그램이며 화담人 멤버십 회원들에게 우선 기회를 드립니다.


자세한 내용은 아래 연락처로 문의해 주세요.


대상 : 주요 기업 및 기관의 임원 이상 리더 

주제 : MZ들이 갖추어야 할 리더십 및 전문 분야의 리더가 되는 방법

모집 기간 : 2021년 11월 11일(목) ~ 11월 30일(화)

상태 : 진행 중




문의: contact@whadam.co | 010-8865-2399

* Career Value-UP(業)과 New-UP(業)은 화담,하다 고유의 프로그램으로 모든 지적 권한은 <화담,하다>에 있습니다.


<MZ 소통 프로젝트>는 우리나라 최고의 리더들과 다음 시대를 이끌어 갈 MZ 세대 간의 소통 및 경험 공유를 목적으로 화담,하다에서 추진하고 있는 세대 공감 프로그램입니다. 학문의 현장을 넘어, 사회 구성원으로서의 새로운 시작을 준비하는 MZ 세대들을 위해 경험과 지혜를 나누어 주실 최고의 리더들을 기다립니다.

조회 137

미래의 주역이 될 MZ세대들의 멘토가 되어주세요.
<MZ 소통 프로젝트: 경영대학 커리어 준비생들을 위한 코칭/멘토링> ('21년 2차)


서울 지역 경영대학 3~4학년 커리어 준비생들을 위한 코칭/멘토링에 참여할 리더들을 모집합니다. 서울 시내 소재 대학의 경영대 학생들 대상의 커리어 코칭 및 멘토링 포지션을 제안합니다.


본 프로그램은 학생들과 1:1로 진행하는 세션이며, 학생들과의 협의를 통해 대면 및 비대면으로 진행하고 있습니다. MZ들의 코칭/멘토링 포지션에 관심있는 리더들을 기다립니다.


대상 : 주요 기업 및 기관의 임원 이상 리더 

주제 : 학생들의 커리어 방향에 따라 상이 

모집 기간 : 2021년 11월 4일(목) ~ 11월 17일(수)  

상태 : 완료


세부 주제: 

- 경영대생으로 개발직군 회사 비전 및 업무에 대한 이해와 커리어 패스 

- 기업에서의 회계 & 재무부서의 직무에 대한 이해 및 준비 사항, 회계 & 세무자격증

- Energy Commodity Market 개요 및 특성/Procurement & Marketing 주요 직무 종류 및 특성

- AICPA  자격증의 유용성 및 취업 진로

- 국내, 해외에서의 Actuary의 위상, Actuary의 종류 및 역할

- 은행권과 금융권 취업 전반에 대한 이해

- 재무 분야 진로 관련 장단점,  이상적인 재무 직종의 미래의 Career Path


프로젝트 자세히 보기 >



문의: contact@whadam.co | 010-8865-2399

* Career Value-UP(業)과 New-UP(業)은 화담,하다 고유의 프로그램으로 모든 지적 권한은 <화담,하다>에 있습니다.


<MZ 소통 프로젝트>는 우리나라 최고의 리더들과 다음 시대를 이끌어 갈 MZ 세대 간의 소통 및 경험 공유를 목적으로 화담,하다에서 추진하고 있는 세대 공감 프로그램입니다. 학문의 현장을 넘어, 사회 구성원으로서의 새로운 시작을 준비하는 MZ 세대들을 위해 경험과 지혜를 나누어 주실 최고의 리더들은 연락주세요.

조회 101

미래의 주역이 될 MZ세대들의 멘토가 되어주세요.
<MZ 소통 프로젝트: 경영대학 커리어 준비생들을 위한 코칭/멘토링> ('21년 1차)


새로운 세상을 이끌어 갈 MZ세대에게 수십년의 현장 경험과 통찰이 있는 리더만큼 매력적인 멘토가 있을까요? 취업과 사회 생활을 앞둔 대학 3~4학년 대상의 코칭/멘토링 포지션을 리더들께 제안합니다. 화담,하다의 <MZ 소통 프로젝트>는 진로 선택/직무 분야 결정에 어려움을 겪는 학생들이 스스로 해결책을 찾고 주도적인 삶을 살아갈 수 있도록 지원하는 프로그램입니다. 


본 프로그램은 학생들과 1:1로 진행하는 세션이며 학생들이 원하는 커리어 방향에 적합한 분들을 상호 매칭해 드립니다. 더 나은 세상을 만들어 갈 MZ들의 코칭/멘토링 포지션에 관심있는 리더들을 기다립니다.


대상 : 주요 기업 및 기관의 임원 이상 리더 

주제 : 학생들의 커리어 방향에 따라 상이 

모집 기간 : 2021년 7월 22일(목) ~ 8월 4일(수)  

상태 : 본 '21년 1차 코칭/멘토링 세션은 성료되었으며 2차 프로젝트로 이어질 예정입니다. 




문의: contact@whadam.co | 010-8865-2399

* Career Value-UP(業)과 New-UP(業)은 화담,하다 고유의 프로그램으로 모든 지적 권한은 <화담,하다>에 있습니다.


<MZ 소통 프로젝트>는 우리나라 최고의 리더들과 다음 시대를 이끌어 갈 MZ 세대 간의 소통 및 경험 공유를 목적으로 화담,하다에서 추진하고 있는 세대 공감 프로그램입니다. 학문의 현장을 넘어, 사회 구성원으로서의 새로운 시작을 준비하는 MZ 세대들을 위해 경험과 지혜를 나누어 주실 최고의 리더들은 연락주세요.

조회 52

화담,하다 <MZ 소통 프로젝트: MZ 커리어 준비생들을 위한 산업별 취업 전략 강의> 강연자를 모집합니다. (‘21년 1차)


<MZ 소통 프로젝트>는 우리나라 최고의 리더들과 다음 시대를 이끌어 갈 MZ 세대 간의 소통 및 경험 공유를 목적으로 화담,하다에서 추진하고 있는 세대 공감 프로그램입니다.

학문의 현장을 넘어, 사회 구성원으로서의 새로운 시작을 준비하는 MZ 세대들을 위해 경험과 지혜를 나누어 주실 최고의 리더들을 기다립니다. 본 강의는 리더들이 직접 주제를 제안하고, 화담,하다에서 컨텐츠 기획, 주제 구성, 촬영 등 전 과정을 지원해 드리는 프로젝트입니다.

학기제로 운영되는 프로그램이며 화담人 멤버십 회원들에게 우선 기회를 드립니다.


자세한 내용은 아래 연락처로 문의해 주세요. 


대상 : 주요 기업 및 기관의 임원 이상 리더 

주제 : 산업 및 전문 영역별 취업 전략 강의

모집 기간 : 2021년 7월 15일(목) ~ 7월 28일(수)  

자격 : 산업 및 전문 분야 경험을 MZ들에게 공유해 주실 모든 리더

상태 : 본 '21년 1차 비대면 강의는 성료되었으며 2차 프로젝트로 이어질 예정입니다. 


*서울 지역 K대 경영대학 3~4학생 대상 비대면 강의 (2021년 2학기 진행 완료)

*경기도 지역 I대 커리어 준비생 비대면 강의 (2021년 2학기 진행 완료) 외


프로젝트 자세히 보기 >



문의: contact@whadam.co | 010-8865-2399

* Career Value-UP(業)과 New-UP(業)은 화담,하다 고유의 프로그램으로 모든 지적 권한은 <화담,하다>에 있습니다.

조회 51

그 시작으로 ESG/SV 전문 컨설팅 회사의 전략 파트너 포지션을 제안합니다.

많은 사람들이 개념을 이해한다고 생각하지만, 아무나 조직 내에서 전략적으로 리딩할 수 없는 새로운 분야가 바로 ESG/SV입니다. 단지 유행하는 개념으로서의 ESG가 아니라, 미래 지향적인 조직이라면 당연히 받아들여야 할 기업 이념으로서의 ESG의 방향을 함께 구상할 파트너를 찾습니다.


유럽 기반 글로벌 네트워킹을 기반으로 국내에서 관련 분야를 꾸준히 개척해 온 전문 컨설팅 회사의 전략 파트너 포지션을 제안합니다. 다양한 프로젝트를 함께 추진하면서 새로운 커리어 기회를 모색하고자 하는 리더들을 모십니다.


대상 : 주요 기업 및 기관의 임원 이상 리더 

모집 기간 : 2021년 7월 7일(수) ~ 7월 20일(화)  

자격 : ESG 관련 실무 및 전략적 의사결정 경험이 있는 분 / 관련 프로젝트 추진 경험자

상태 : 종료





문의: contact@whadam.co | 010-8865-2399

* Career Value-UP(業)과 New-UP(業)은 화담,하다 고유의 프로그램으로 모든 지적 권한은 <화담,하다>에 있습니다.

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화담,하다는 지금까지의 성공과는 다른
새로운 삶의 방향을 제안합니다.

New-UP 성공 사례

화담,하다가 준비한 프로그램으로
특별한 일상을 만들어 가세요.

화담,하다는 개인의 퇴직 라이프스타일에 최적화된
솔루션을 제공하고 있습니다.

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"커리어 위기를
재빨리 인식했습니다"

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30대 상장사 CEO
포지션 진행 사례

"책을 쓰면서 전문 영역의
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